为深入实施科教兴区和人才强区行动计划，全力打造“铜创未来 诚邀梁才”人才工作品牌，促进卫生事业单位高效引才，铜梁区于4月9日-12日赴四川大学、西南医科大学和重庆医科大学等高校开展了引才活动，通过“现场宣讲+现场招聘”的形式向川渝地区各大医学院校人才抛出橄榄枝。
作为铜梁区2024年赴外引才的专场招聘活动之一，此次为医疗卫生系统专场活动，招聘会现场发布了招聘岗位72个，计划招聘97人。
在宣讲会上，铜梁区为6名优秀大学生颁发了“校园引才大使”聘书，他们将作为校园人才的联络员，走进学生社团、走进课堂讲台、走进宿舍食堂，通过组织团建、人才活动等方式向本校大学生介绍铜梁区情、发展概况、人才政策，架起用人单位与毕业生的桥梁，吸引更多人才来铜梁创业就业。
招聘会现场还设置了宣传咨询服务区，各高校毕业生积极向用人单位面对面了解岗位情况。同时，铜梁区委组织部、区人力社保局、区卫生健康委等单位与重庆医科大学相关领导就人才引进、培育等方面进行了深入交流。
“铜梁是我的家乡，此次招聘活动专门针对医疗卫生人才发布了多个颇具吸引力的招聘岗位，还抛出了多项引才政策，为各位求职的同学提供了丰富的求职机会，让大家能更好地了解铜梁，寻找自己满意的工作。作为铜梁区的‘校园引才大使’，今后，我将努力为铜梁做好宣传，助力招揽更多优秀人才。”校园引才大使李厚源同学表示。
2024届医学影像技术专业毕业生张娜表示：“铜梁环境美丽，城市建设宜居宜业。此次铜梁提供的岗位比较有吸引力，我自己也向铜梁区人民医院提交了自己的简历，希望未来能有机会到铜梁来工作，为铜梁发展贡献一份自己的力量。”
据了解，此次活动共收到简历926份，其中博士5份，硕士266份，初步达成意向协议157人。招聘会现场还同步上线了“AI数字岗位星推官”带岗直播，未到现场的同学还可扫描二维码线上查看岗位信息并投递简历。
铜梁区招聘活动相关负责人表示，铜梁区将持续坚持把人才工作摆在重要位置，坚持党管人才原则，深入推进人才强区建设，迭代升级人才工作体系，全力打造“铜创未来 诚邀梁才”人才工作品牌，为铜梁高质量发展提供坚实人才支撑。(程国维、荚天宇)
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